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职位
招聘人数
工作地点
学历要求
发布时间
  • 销售助理
    10
    山东/全国
    专科
    2020-04-22

    岗位职责:

    1.协助团队整理销售所需数据及文件

    2.参与指定销售区域招投标工作

    3.协助团队进行客户跟踪、信息整理等具体工作


    任职要求:

    1、能适应长期出差,有志于从事营销工作,沟通能力佳

    2、电气自动化或市场营销相关专业,专科及以上学历

    3、具有电力专业技术知识优先


    薪酬福利:

    1.底薪4000-7000.

    2.无责任底薪+提成+五险一金+双休,年底双薪

    3.完整的培训体系,提供行业技术知识及销售技能全方位培训

    4.广阔的成长空间:销售助理-销售工程师-销售经理-大区经理


  • 销售经理
    5
    山东
    专科
    2020-04-22

    岗位职责:

    1. 负责对区域内国家电网市场需求的分析;

    2. 达成销售业绩目标并回款;

    3. 新市场开拓和现有客户关系的维护;

    4. 项目执行、跟进、结算等问题的处理;

    5. 拓展和管理销售渠道;


    岗位要求:

    1. 电力相关专业或市场营销专业,大专以上学历,热爱销售工作;

    2. 熟悉电力系统以及相关知识;

    3. 1-3年电力产品或工程服务营销经验;

    4. 具备工业品大客户营销知识,具备良好的综合素质,沟通能力强;

    5. 吃苦耐劳,适应出差,具有良好的团队合作精神;

    6. 有驾照者优先。


    福利待遇:

    1. 薪资4000-10000,待遇从优;

    2. 业务提成+绩效奖金;

    3. 双休,国家法定假日;

    4. 五险一金;

    5. 私车公用补贴、交通补贴、通讯补贴;

    6. 不定期业务培训;

    7. 出差补助。


  • 销售经理
    5
    全国
    专科
    2020-04-22

    岗位职责:

    1.负责指定销售区域的国家电网新客户开发及老客户维系

    2.负责开拓公司服务及产品的渠道代理

    3.负责收集、汇总所在区域客户反馈及相应销售、产品信息


    岗位要求:

    1. 电力相关专业或市场营销专业,专科以上学历,热爱销售工作;

    2. 熟悉电力系统以及相关知识;

    3. 1-3年电力产品或工程服务营销经验;

    4. 具备工业品大客户营销知识,具备良好的综合素质,沟通能力强;

    5. 吃苦耐劳,适应出差,具有良好的团队合作精神;

    6. 有驾照者优先。


    福利待遇:

    1.薪资4000-15000,待遇从优;

    2. 业务提成+绩效奖金;

    3. 双休,国家法定假日;

    4. 五险一金;

    5. 私车公用补贴、交通补贴、通讯补贴;

    6. 不定期业务培训;

    7. 出差补助。


  • 华为产品售前工程师
    2
    山东
    本科
    2020-04-22

    岗位职责:

    1.负责公司代理的华为数通安全、IT、大数据、云软件等软硬件网络产品和方案的售前支持工作

    2.负责完成客户需求识别,技术交流,方案引导,项目投标支持,渠道赋能


    任职要求:

    1.本科及以上学历,计算机、电子、通讯类专业,1-3年工作经验;

    2.具有优秀的执行力与沟通能力,具备团队工作精神,具备一定的分析处理问题的能力和现场应变能力;

    3.吃苦耐劳,有驾照者优先考虑;可接受出差;

    4.具备良好的学习能力,可熟练掌握各类数据库和路由器、交换机等网络硬件设备的调试、安装、维护。


    薪资福利:

    1.薪资5000-10000,六险一金,13薪保底,年底另有绩效奖金;

    2.周末双休,公司总部提供午餐,国家法定节假日休息,节假日另有福利;

    3.年度调薪机会以及公司不定期组织内部竞聘,根据员工能力成长状况逐级或跨级进行薪资调整;

    4.公司作为华为一级代理商,将安排工作表现优秀者参与华为ICT相关证书考试及培训。


  • 华为产品网络工程师
    6
    山东
    本科
    2020-04-22

    技能要求:

    数据处理系统运维

    华为一级代理商及战略及解决方案合作伙伴,现诚招网络工程师

    岗位职责: 

    1.负责数通安全、IT、大数据、云软件等相关产品和服务开展工作;

    2.负责相关产品的需求分析与论证,协助完成整体方案制定和系统配置;

    3.跟踪产品或服务项目的交付、验收对接和售后服务工作;

    4.对项目的推进和实施提供必要的技术支持工作,熟悉云平台、数据库、大数据等软件产品;


    任职要求:

    1.本科及以上学历,计算机、电子、通讯类专业,1-3年相关工作经验

    2.具有优秀的执行力与沟通能力,具备团队工作精神,具备一定的分析处理问题的能力和现场应变能力

    3.吃苦耐劳,有驾照者优先考虑

    4.具备良好的学习能力,可熟练掌握各类数据库和路由器、交换机等网络硬件设备的调试、安装、维护


    薪资福利:

    1.变现优异者,公司可提供赴华为总部及研发中心进行ICT系统化培训及证件考取机会

    2.薪资5000-10000起步,六险一金,年底另有绩效奖金;

    3.周末双休,国家法定节假日休息,节假日另有福利;

    4.年度调薪机会以及公司不定期组织内部竞聘,根据员工能力成长状况逐级或跨级进行薪资调整;



  • 华为产品销售经理
    4
    山东
    本科
    2020-04-22

    岗位职责:

    1.负责公司代理的华为各类产品、服务(安全、IT、存储、大数据、云服务等)的销售工作;

    2.支持客户需求识别、反馈及闭环、综合考虑竞争、盈利和可交付性,引导并协助进行方案配置制定和报价;

    3.维护客户关系、支持项目投标,跟踪落实项目、合同、回款等工作。


    任职要求:

    1.本科及以上学历,计算机、电子、通讯类专业,1-3年相关工作经验

    2.具有优秀的执行力与沟通能力,具备团队工作精神,具备一定的分析处理问题的能力和现场应变能力

    3.具备良好的学习能力,可熟练掌握各类数据库和路由器、交换机等网络硬件设备的调试、安装、维护

    4.熟悉华为数据通信相关知识和产品,具有产品解决方案销售、项目运作、关键客户突破经验者优先。


    薪资福利:

    1.表现优异者,公司可提供赴华为总部及研发中心进行ICT系统化培训及证件考取机会

    2.月薪资4000-10000,六险一金,年底另有绩效奖金;

    3.周末双休,国家法定节假日休息,节假日另有福利;

    4.年度调薪机会以及公司不定期组织内部竞聘,根据员工能力成长状况逐级或跨级进行薪资调整;


  • 人资专员
    2
    济南
    本科
    2020-04-22

    岗位职责:

    1.负责薪酬核发和社保、公积金的核算、缴纳

    2.负责维护钉钉中人力资源系统模块

    3.负责妥善保管劳动合同、档案等

    4.负责处理解答员工薪酬等方面的咨询

    任职要求:

    1、管理类本科及以上学历,人力资源、工商管理、行政管理等专业优先;
    2、有一定的写作能力,可以起草人力资源部日常通知与通报;
    3、熟练使用办公软件;
    4、有无经验均可,素质良好的应届毕业生亦优先考虑;
    5、具备人力资源管理基本理论知识,本专业或有相关证书者优先;
    6、责任心强,做事认真、细致;
    7、亲和力好,形象气质佳。


    福利待遇:

    1. 一经录用,月薪4000元~6000元;

    2. 年底双薪,另有年终绩效奖金;

    3. 双休,国家法定假日;

    4. 公司交纳社保和住房公积金;

    5. 市内交通补贴、通讯补贴;

    6. 公司免费提供工作午餐;

    7. 节假日福利。




  • 助理工程师
    5
    济南
    本科
    2020-04-22

    岗位职责:

    1.参与实施产品开发、研制工作,配合硬件工程师、软件工程师完成研发实施过程中的辅助调试、验证等工作

    2.协助硬件工程师、软件工程师完成相关技术文件的编制工作;

    3.汇同生产部门完成试生产,协助处理试生产中的各种工艺问题


    岗位要求:
    1.本科及以上学历,电气、电子信息、自动化、通信等相关专业;有无经验均可。
    2.具有扎实的模拟、数字、电路理论知识,有较强的硬件调试分析能力和动手能力;
    3.有电力产品硬件测试工作经验者优先;
    4.熟悉硬件焊接操作,熟悉常用PCB设计软件;
    5.熟悉并掌握示波器,数字万用表,频谱仪,EMC设备等测试仪器的使用;
    6.具有较强责任心,有较强的抗压能力,良好的沟通、学习能力;

    薪资待遇:

    1.综合薪资4000--6000,五险一金,周末双休,国家法定节假日;

    2.中午提供免费午餐;公司提供培训

    3.年底13薪起步


  • 硬件测试工程师
    2
    济南
    本科
    2020-04-22

    岗位职责:

    1.负责公司产品的硬件测试,涉及功能测试、性能测试、稳定性测试及老化测试等;

    2.负责提交bug,并管理bug生命周期;

    3.根据硬件逻辑电路,主导产品测试规划、系统测试方案、测试用例、测试报告等文档的编制和评审;

    4.负责为产品硬件的质量、用户体验、改进、发布等提出建议;

    5.负责质量跟踪,对客户遇到的硬件问题进行分析复现和解决


    岗位要求:
    1.本科及以上学历,电气、电子信息、自动化、通信等相关专业;1-3年硬件测试相关经验;
    2.具有扎实的模拟、数字、电路理论知识,有较强的硬件调试分析能力和动手能力;
    3.有电力产品硬件测试工作经验者优先;
    4.熟悉硬件焊接操作,熟悉常用PCB设计软件;
    5.熟悉并掌握示波器,数字万用表,频谱仪,EMC设备等测试仪器的使用;
    6.具有较强责任心,有较强的抗压能力,良好的沟通、学习能力;

    薪资待遇:

    1.综合薪资6000--8000,五险一金,周末双休,国家法定节假日;

    2.中午提供免费午餐;公司提供培训

    3.年底13薪起步


  • 硬件工程师
    2
    济南
    本科
    2020-04-22

    岗位职责:

    1.负责嵌入式系统的硬件设计、开发及测试验证

    2.负责硬件元器件选型、原理图设计、PCB绘制、联调测试、量产指导及跟进等工作

    3.负责使用示波器、高低温恒温箱、频谱分析仪等对产品电磁兼容、安规试验、环境试验等整机性能的调优与测试;

    4.负责推动硬件开发流程,协助编制办卡制作工艺

    5.负责硬件相关文档编写(设计说明、器件选型、原理图、PCB布局、调试记录等);


    岗位要求:

    1.本科及以上学历,计算机、电子、电气、自动化等相关专业;

    2.熟练掌握数电、模电等方面专业知识,至少两年相关工作经验;

    3.熟练硬件开发流程和板卡制作工艺等,熟练使用AD等硬件设计软件;

    4.熟练使用示波器、电烙铁、高低温恒温箱、频谱分析仪等测量仪表;

    5.具有良好的英文阅读能力,可流畅阅读各类英文技术资料;

    6.对硬件开发工作感兴趣,善于钻研,有良好的沟通和团队合作精神;

    7.有中低压电力终端开发经验者优先考虑。


    薪资待遇:

    1.综合薪资6000--10000,视能力定薪资,双休,五险一金,正常法定节假日;

    2.公司提供免费午餐,体检+旅游,上班时间:8:30--17:30